详解葆婴的使命与文化

使命与文化是一个企业的灵魂，它包含着企业的经营哲学、价值观念以及企业的精神、道德、理念等诸多方面，作为与其他企业竞争的重要软实力，企业文化已经被越来越多的企业所重视，甚至设立专门的企业文化部来宣传与推广己方企业文化的优势，博得员工、顾客、甚至社会的认可与肯定，从而增强品牌的美誉度，加大市场的占有率。而我们广大的经销商伙伴，在推广葆婴的产品及事业时，良好的企业文化宣传可以让顾客、伙伴对企业增强了解，建立信心。所以，在直通车的必修课中的第一堂课就是《葆婴的使命与文化》，下文将按照课程的顺序来为大家做出相应提示。

让我们先从使命谈起，使命放在首页并不仅仅是朗诵和念一遍通过的，而是要精心演绎的，通过自己或他人故事的分享，以自己和家人的收益对使命进行论证，对听众要解释葆婴使命的因果关系：

因为我们“帮助父母最大限度地开发孩子的潜能”——我们就可以“让孩子成为我们的骄傲”——所以我们把这个事业称之为“做母亲的事业”，母亲是广义的，指关怀、责任、付出，父亲在孩子的成长中也扮演着至关重要的角色，所以做母亲的事业也是做父亲的事业；因为我们的健康理念源于生命之初，而这理念将让孩子一生受益，又源于产品融入了华斯博士的细胞营养理念，所以，我们也可以把它理解为真正的健康；同时，因为我们 “帮助渴望成功的人创建自己的事业”——不断地收获赞美与感激，我们就可以“让我们成为孩子的榜样”——所以我们把这个建立生意的过程叫做“做事业的母亲”。因为在建立生意的整个过程充满着爱和感动，我们收获着健康、精神、物质三种财富，而这理念将让伙伴终身收益，所以我们把它理解为真正地财富。以上的论述可以根据现场需要加入故事、资料使之更加饱满。

葆婴的愿景高度浓缩了葆婴的经营理念，从中我们看到企业的经营方向是“家庭健康领域”，毋庸置疑，葆婴选择了一片最广阔的天空；“最值得信任”是企业社会责任，葆婴多年获得的无数荣誉也力证了她在一直履行自己的诺言；而“领导者”则是葆婴的经营目标，我们一定因为参与和建设这个宏伟目标而成为最大的受益者。以上的论述可以根据现场需要加入数据、资料等使之更加具备说服力，如果结合时事、轶闻进行讲解和沟通效果更好。

葆婴的企业价值观

葆婴的企业价值观为公正、诚信，除了《葆婴指南》原文所列的解释外，要将这两个关键词所包含的意义，对顾客、创业者有着什么样的意义一一阐述，并结合自己的成长历程来举例说明和佐证。

葆婴的企业文化是榜样和感恩，榜样是对葆婴使命的延展，讲到总裁的故事，可以联系自己对榜样的理解与认识，让对方充分了解每个人的内心深处都渴望成为榜样，而葆婴就是成就榜样的平台。葆婴公司多年来致力成为行业的榜样，规范经营、严格自律，成为行业典范。同时，葆婴牢记社会公益，多年来扶危救困、热心环保、支持全民健康绿色出行，同时并行着诸多的项目和多个相关部门合作，也正在渲染着她另一个文化现象“感恩”，葆婴自18年创立起（接后面葆婴发展历程，尽数期间所作贡献及获得的成就等），所以，我也很感谢（分享自己的感恩），结合自己的经历进行佐证与演绎，最后得出结论，“葆婴是一家值得信任的公司、值得合作的公司、可以为你提供无限可能的公司”！

以上所述，不一而足，帮助大家理清思路建立理论基础，更需大家在实际宣导中的精彩演绎，定会惊喜不断、收获连连。最后，感谢您一直以来无私地弘扬葆婴使命与文化，做母亲的事业、做事业的母亲！

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